Как зарабатывать удаленно? Прежде всего надо выбрать подходящую сферу деятельности и получить соответствующее образование, если его еще нет. Затем перейти к практике. Если вы на фрилансе, необходимо найти заказчиков, выполнить порученное ими задание, после чего сформировать портфолио и заявить о себе.
На что обратить внимание? Трудиться на удаленке совсем непросто. Чтобы ваши усилия оказались плодотворны в финансовом плане и приносили удовольствие, следует соблюдать определенные правила. Причем касаются они не только соблюдения режима и обустройства рабочего места.
Суть удаленной работы
Удаленная работа представляет собой формат занятости, при котором сотрудник выполняет свои обязанности онлайн, находясь в любом удобном для него месте: дома, в кофейне, коворкинге, библиотеке, на даче или даже на пляже вдалеке от родного города. Основные требования — наличие компьютера и стабильного интернета.
Многие полагают, что удаленная работа появилась во время пандемии коронавируса. Действительно, пик её популярности пришелся на этот период, а началась она задолго до распространения болезни. Так, Артемий Лебедев упоминал в интервью, что пробовал работать удаленно еще в девяностые годы, когда в России только начали продавать персональные компьютеры. Дизайнеры, программисты и специалисты техподдержки активно используют дистанционный формат с 2010 года, что подтверждается статистикой.
Работать удаленно можно в разных форматах: как штатный сотрудник или фрилансер (на биржах или аутсорс-проектах). В первом случае сотрудник работает в штате компании по трудовому договору, занимая определенную должность, получая зарплату и подчиняясь работодателю — это трудовые отношения.
По закону удаленная работа называется дистанционной и регулируется Трудовым кодексом РФ. Если у вас нет постоянного работодателя, вы являетесь фрилансером, а ваш вид занятости называется фрилансом. В законодательстве такие термины не используются, но среди тех, кто реально зарабатывает удаленно, они распространены.
Существует множество способов, как можно зарабатывать дистанционно даже без опыта. В интернете для этого есть соответствующие курсы и ресурсы по различным направлениям деятельности. Начать удаленную работу можно с минимальными вложениями, главное — желание и готовность учиться новому.
Главные плюсы удаленной работы
Исследование показало, что более 72 % россиян готовы отказаться от офисной работы в пользу удаленки, если бы им предоставили такую возможность. Это неудивительно, учитывая многочисленные преимущества данного формата труда.
-
Свободный график
Одним из главных преимуществ дистанционной работы является гибкий график. Вы можете зарабатывать удаленно прямо дома в удобное для себя время без необходимости приходить в офис и придерживаться строгого расписания. Это позволяет эффективнее организовать свой день и уделить больше времени семье, дому, друзьям и хобби.
Главное — не допустить, чтобы личные дела вмешивались в рабочий процесс.
- Отсутствие жесткой привязки к конкретному рабочему месту.
Выбирайте море на Бали, горы Алтая или современные небоскребы в Грузии — удаленка позволяет трудиться там, где есть доступ в интернет.
- Свободный стиль одежды.
На удаленке вы вольны выбирать, что надеть: строгий офисный костюм или уютную пижаму с новогодними оленями. Этот подход помогает поддерживать комфорт и повышать продуктивность.
- Экономия ресурсов.
Одним из неоспоримых плюсов удаленной работы является экономия времени на дорогу. Это особенно актуально для жителей мегаполисов и быстрорастущих городов.
- Комфорт на рабочем месте.
Возможность создать уютную обстановку — еще одно из главных преимуществ удаленной работы. Вы сами выбираете рабочее место, настраиваете освещение и температуру в комнате, включаете музыку — все это помогает сосредоточиться и быть более продуктивным.
Некоторые минусы удаленной работы
В то время как многие поклонники удаленной работы планируют проводить всю свою карьеру в этом формате, другие искренне не переносят его. Вот основные причины:
- Недостаточная физическая активность.
Один из главных недостатков удаленной работы — сидячий образ жизни. Удаленщики часто сталкиваются с этой проблемой, так как им не нужно добираться до офиса и обратно, что лишает их необходимой физической активности.
- Ненормированный рабочий день.
Для некоторых специалистов удаленная работа требует быть доступным 24/7, что может привести к постоянному напряжению и снижению производительности. Сложно сохранять бодрость и энтузиазм, если рабочее время не ограничено четкими рамками.
- Недостаток социального взаимодействия.
Экстраверты особенно трудно переносят удаленку, так как им не хватает живого общения, которое они получают, работая в офисе. Отсутствие возможности общаться и шутить с коллегами может привести к чувству одиночества и изоляции.
Одиночество может усилиться, особенно для тех, кто живет далеко от своих близких и друзей или за границей без должного знания языка.
- Отсутствие технической поддержки.
Неполадки с оборудованием и интернет-соединением серьезно могут повлиять на производительность работы, особенно для фрилансеров, зависящих от стабильного интернета для своевременного выполнения заказов. Такие ситуации заставляют искать экстренные решения, например, поиск Wi-Fi в кафе или использование мобильного интернета.
- Непонимание окружающих.
Многие удаленщики сталкиваются с тем, что их окружение не всегда понимает, как можно зарабатывать удаленно, и относится к такой деятельности с подозрением. Это может проявляться в попытках навязать домашние дела или воспринимать работу как несерьезную.
Удаленная работа имеет свои вызовы, однако многие из них можно успешно преодолеть при условии правильного подхода и организации. Об этом мы подробнее поговорим далее.
Профессионалы, часто предпочитающие работать на удаленке
Не будем обсуждать такие направления, как копирайтинг, который, хотя и позволяет зарабатывать, требует таланта и усердного труда для достижения значимых доходов. Копирайтинг и аналогичные занятия идеальны для подработки. Начать заниматься этим может любой человек, даже без прохождения курсов.
Мы же сосредоточимся на нескольких серьезных профессиях, пользующихся спросом на рынке труда в 2024 году. Получение таких профессий требует времени и инвестиций в образование, поскольку серьезные специализации всегда требуют особого обучения. Важно отметить, что возраст и пол не являются препятствием для изучения этих профессий. Рассмотрим, кто из профессионалов хорошо зарабатывает удаленно.
- Аналитик больших данных (Big Data Analyst).
Большие данные представляют собой огромные массивы структурированной и неструктурированной информации, такой как статистические данные, банковские операции или видеозаписи с камер наблюдения.
Работа аналитика заключается в сборе, обработке и интерпретации этих данных, что помогает бизнесу принимать эффективные управленческие решения. Спрос на таких специалистов высок как в частном, так и в государственном секторе, а также в области прикладной науки.
- Дизайнер.
Дизайнеры занимаются визуальным оформлением различных объектов — от интерьеров и одежды до мобильных приложений. Существует множество узких специализаций, таких как графический дизайн, веб-дизайн, гейм-дизайн и другие. Компании часто нанимают дизайнеров не в штат, а под конкретные проекты, поэтому многие из них становятся фрилансерами и работают удаленно.
- Продакт-менеджер.
Этот специалист ведет продукт от стадии разработки до запуска на рынок. Он руководит продуктовой командой и служит связующим звеном между клиентами, собственниками компании и сотрудниками. Продуктом может быть что угодно: мобильное приложение, онлайн-сервис, сеть кофеен или бытовая техника.
Компетенции продакт-менеджеров варьируются в зависимости от сферы бизнеса. Они анализируют рынок и выявляют потребности клиентов, разрабатывают идеи и представляют концепцию продукта, подбирают исполнителей для различных задач и контролируют результаты. Продакт-менеджер отвечает за коммерческий успех товара или услуги.
Каждый человек мечтает найти своё призвание в жизни. Не у каждого это сразу получается, но мы знаем, где искать! За 5 лет мы помогли более 27 000 ученикам найти дело своей жизни и научили зарабатывать на нем.
Мы подготовили подборку полезных документов и вебинар, которые помогут вам сделать первые шаги для поиска себя и увеличения своего заработка. И да, это бесплатно!
- Менеджер маркетплейсов.
Этот профессионал контролирует весь процесс работы магазина на онлайн-площадке, начиная с поиска товаров и заканчивая анализом продаж. В его обязанности входит формирование ассортимента, закупка товаров, создание карточек продуктов и запуск рекламных кампаний. Также менеджер занимается аналитикой: строит и проверяет гипотезы эффективного позиционирования, прогнозирует маржинальность товаров и оценивает продажи.
- Таргетолог.
Этот специалист отвечает за запуск таргетированной рекламы в социальных сетях. Чтобы кампания была успешной и приносила лиды, её должны увидеть заинтересованные пользователи. Задача таргетолога — проанализировать целевую аудиторию и настроить рекламу на определенную группу людей, основываясь на таких параметрах, как пол, возраст, геолокация и сфера интересов.
Таргетолог создает рекламные креативы и оценивает эффективность кампаний. При низкой конверсии специалист проводит оптимизацию. Освоив профессию таргетолога, можно работать из дома, сотрудничать с разными брендами и изучать новые сферы бизнеса.
- Разработчик программного обеспечения.
Это специалист по созданию различного программного обеспечения. Популярные специализации включают разработку игр для ПК и консолей (GemDev), мобильных приложений, веб-сайтов и онлайн-сервисов, программного обеспечения для бизнеса (системы CRM, программы складского учета и 1С).
Также востребована архитектура чат-ботов, где разработчики создают ботов под потребности заказчиков. Аналитики прогнозируют стабильный спрос на разработчиков в ближайшие 15–20 лет. Работать можно как в офисе, так и на удаленке: квалифицированные специалисты получают достойные зарплаты в обоих случаях.
- SMM-менеджер.
Это специалист по продвижению товаров, услуг и компаний в социальных сетях. В зависимости от масштаба бизнеса и наличия других профильных специалистов в команде, обязанности SMM-менеджера могут различаться. Многие работают удаленно и ведут сразу несколько проектов.
Основная задача — сделать так, чтобы страницы компании в соцсетях не только привлекали внимание, но и способствовали продажам и узнаваемости бренда. Для этого необходимо создавать интересный и полезный контент, запускать таргетинг, проводить конкурсы и розыгрыши для подписчиков. Важная часть работы — аналитика, охватывающая изучение целевой аудитории, конкурентов и эффективности рекламы.
- Преподаватель онлайн-школы.
С развитием онлайн-образования спрос на квалифицированных преподавателей растет. Удаленную работу можно совмещать с занятостью офлайн. Чаще всего работодатели ищут преподавателей по английскому языку, программированию, а также репетиторов для подготовки к ЕГЭ. В сфере онлайн-образования для взрослых востребованы тренеры по продажам.
- Коуч.
Это специалист, консультирующий клиентов и помогающий им достигать профессиональных и личных целей посредством мотивирующих технологий. Коуч помогает клиенту увидеть свои сильные стороны и раскрыть потенциал, предоставляя инструменты для самостоятельного достижения успеха.
Коуч может принимать клиентов на дому, в личном офисе, приглашать их на коуч-сессии в офис организации, а также работать с клиентами персонально или в группе (корпоративно) очно или через интернет. Личное общение, конечно, важно, но профессиональные онлайн-консультации коуча также могут принести значительную пользу клиенту.
С чего начать работу на удаленке
Современные технологии позволяют эффективно выполнять многие задачи удаленно, без ущерба качеству. Главное, чтобы сотрудники, работающие на удаленке, обладали необходимой квалификацией и самодисциплиной. Итак, как начать зарабатывать удаленно с нуля?
Если офис или предприятие уже надоели, а хочется трудиться дома, но не знаете, с чего начать, вот основные шаги:
- Оцените свои знания и навыки. Не каждая профессия позволяет перейти на удаленную работу, поэтому важно определить, в какой сфере вы сможете добиться успеха дистанционно. Это может быть связано с интеллектуальной деятельностью, такой как разработка программного обеспечения, дизайн или маркетинг.
- Получите образование или освойте новую специализацию. Если ваша текущая профессия не подходит для удаленной работы, это хороший вариант. Не обязательно поступать в вуз: по самым востребованным направлениям доступны очные и онлайн-курсы. Хорошо, если после учебы вам предложат стажировку.
- Создайте подушку безопасности. Лучше уходить из офиса, накопив минимум средств на три-шесть месяцев жизни. Или можно не уходить от работодателя сразу, а начать работать удалённо параллельно.
- Приступайте к делу уже во время обучения. Удаленная деятельность требует большей самодисциплины и самоорганизации, чем работа в офисе. Не откладывайте практическую часть — начинайте применять знания на практике сразу.
- Сформируйте портфолио. От удаленных сотрудников ждут конкретных, наглядных результатов. Начинайте нарабатывать кейсы и портфолио с первого дня, чтобы доказать свою компетентность и надежность.
- Начните с бесплатных заказов. Это поможет вам психологически адаптироваться к новому виду работы. Напишите статью для бесплатного размещения или сделайте сайт знакомому. Это будет ваш первый опыт удаленной работы и начальный кейс для портфолио.
- Активно рекламируйте себя. Предлагайте свои услуги в соцсетях, на биржах фриланса и сайтах-агрегаторах вакансий. Можно также напрямую обращаться к потенциальным заказчикам, предлагая свои услуги по начальной, возможно, более низкой цене. Главное — действовать. В отличие от офисной работы, на удаленке важно проявлять инициативу и активность, чтобы привлекать новых заказчиков.
Главные правила удаленной работы
- Делайте то, что вам по душе.
Работа должна приносить удовольствие и радость. Это не только способ получать доход, но и часть вашей жизни, которая влияет на уровень счастья. Поэтому важно выбирать такую деятельность, которая вдохновляет и приносит пользу другим людям.
Важно помнить, что наше счастье очень существенно зависит от того, чем мы занимаемся большую часть своего времени. Работа, которая не только приносит финансовые средства, но и дает возможность реализовывать свои таланты и вкладывать их в полезные для общества проекты, способствует нашему общему благополучию.
- Найдите свой собственный ритм.
Каждый человек имеет свои биологические ритмы и предпочтения по времени. Некоторые люди более продуктивны утром, когда у них высокий уровень энергии и концентрации. Другие предпочитают работать вечером или ночью. Понимание своих биоритмов позволяет оптимально распределить рабочие задачи в течение дня: выполнить те задания, которые требуют высокой концентрации, во время пиковой активности, а менее энергозатратные дела — в периоды пониженной энергии.
Это знание также помогает избежать переутомления и выгорания, так как человек может эффективно управлять своими рабочими и личными обязанностями, соблюдая свой естественный ритм. В результате удаленщик не только трудится продуктивнее, но и остается более удовлетворенным от равновесия между работой и личной жизнью.
- Не забывайте про дисциплин.
Удаленная работа требует высокой степени дисциплины и самодисциплины. В отличие от офисной среды, где есть рабочее место, руководство и жесткий график, при удаленной работе вы ответственны только перед собой. Часто люди ошибочно ассоциируют удаленную работу с отсутствием необходимости или даже ленью. Однако на практике удаленная профессия требует такого же уровня усердия и времени, как и традиционная офисная работа.
Для успешной работы важно четко организовывать свой рабочий день: знать график работы, планировать время на встречи, звонки, учебу и другие проекты.
Дисциплина упрощает жизнь, помогая избежать хаоса и позволяя концентрироваться на ключевых задачах.
- Овладейте искусством погружения в рабочий процесс.
Для успешной работы на удаленке важно иметь триггерные точки, которые помогают переключиться в рабочий режим. Это может быть действие, символизирующее начало рабочего дня, например, открытие ноутбука или специфические утренние ритуалы.
- Правильно создайте рабочее пространство.
Важно иметь свое специальное пространство, которое ассоциируется с работой на подсознательном уровне. Это может быть отдельный кабинет или уголок в комнате с минимальным числом отвлекающих элементов. Рабочее место должно быть комфортным и функциональным, что способствует концентрации и повышению производительности. Значительно снижать эффективность может работа в необустроенном месте или на кровати.
- Оборудуйте рабочее место подальше от кухни и спальни.
Очень важно, чтобы ваше рабочее место находилось в отдельной комнате или хотя бы в отдельной зоне, удаленной от кухни и спальни. Это поможет избежать смешения домашней и рабочей обстановки. Риск потерять границы между личной жизнью и работой существует, если ваше рабочее пространство слишком близко к месту отдыха или кулинарии. Кроме того, важно осознать, что работа в кровати не только неэффективна, но и может нарушить режим сна и бодрствования.
- Попросите родных уважать ваше рабочее время.
Работа на удаленке часто воспринимается окружающими как менее серьезная занятость. Близкие могут ошибочно считать, что вы доступны для общения или помощи в любое время, просто потому что находитесь дома. Важно объяснить, что удаленная работа требует такой же ответственности и фокуса, как и работа в офисе. Не обязательно избегать общения с семьей или друзьями полностью, но стоит найти баланс и объяснить, что в определенные часы вы заняты делом.
- Не допускайте питомцев в рабочую зону.
Важно заранее продумать, где будет находиться ваш питомец во время работы. Звуки и возможные прерывания со стороны животного могут создать неприятные моменты во время важных созвонов или видеоконференций.
- Заботьтесь о своем внешнем виде.
Важно поддерживать профессиональный внешний вид, особенно когда вы работаете из дома и можете в любой момент проводить видеоконференции с коллегами или клиентами.
- Планируйте перерывы в рабочее время.
Перерывы играют важную роль в поддержании продуктивности и концентрации, особенно если ваша работа требует значительных умственных усилий. Техника «помидорки» (или Pomodoro) может быть полезной: работа в течение 25 минут с последующим 5-минутным перерывом, а после четырех таких интервалов — более продолжительный перерыв. Этот метод помогает эффективно управлять временем и сохранять высокий уровень концентрации.
- Синхронизируйте свой день с графиком компании.
Если вы работаете в компании, придерживайтесь установленного графика работы. Начинайте и заканчивайте трудовой день в те же самые часы, что и ваши коллеги в офисе. Это поможет поддерживать взаимодействие и синхронизацию с командой.
- Откажитесь от социальных сетей во время работы.
Важно избегать социальных сетей и мессенджеров в рабочее время. Отключите уведомления на телефоне и при необходимости перейдите в авиарежим. Это поможет сосредоточиться на задачах и избежать лишних отвлечений.
- Не смешивайте работу и домашние дела.
Предварительно выполните все домашние дела, чтобы избежать соблазна заниматься ими во время работы. Время, когда ваш компьютер загружает что-то важное, может быть проведено более продуктивно, чем в бытовых заботах. Отложите их на перерывы или после рабочего дня.
- Питайтесь правильно.
Регулярное питание и употребление достаточного количества жидкости важны для поддержания энергии в течение рабочего дня. Всплески работы могут легко отвлечь вас от еды и питья, поэтому следите за этим, устанавливая напоминания при необходимости. Самоконтроль играет ключевую роль в успешной работе из дома.
- Не забывайте о физической активности.
Когда проводите много времени дома, недостаток физических нагрузок может вызывать усталость. Делайте зарядку или разминку, проветривайте помещение и обязательно гуляйте на свежем воздухе.
Первые два действия можно выполнять во время работы, а прогулки — во время обеденного перерыва.
- Отключайтесь от работы по завершении рабочего дня.
Важно переключаться на другие занятия, чтобы избежать выгорания. В 18:00 закрывайте все рабочие программы и отходите от рабочего места. Займитесь хобби, проведите время с близкими, почитайте книгу или посмотрите сериал. Рекомендуется не проверять почту и сообщения от клиентов и коллег, чтобы мозг мог отдохнуть до следующего рабочего дня.
- Уделяйте время общению.
Для тех, кто живет один, удаленная работа может стать испытанием из-за нехватки живого общения. Хотя некоторым людям оно не нужно, другим может быть сложно без социальных контактов. Старайтесь чаще созваниваться с друзьями и коллегами хотя бы по видеосвязи. Не ограничивайтесь только перепиской и рабочими темами — если в офисе вы привыкли шутить и делиться личными новостями, продолжайте делать это и в онлайн-формате.
Следуя этим рекомендациям, вы сможете найти ответ на вопрос: как зарабатывать удаленно в интернете достойные деньги.
Часто задаваемые вопросы об удаленном заработке
Чем отличаются удаленная работа и фриланс?
Удаленный работник официально числится в штате компании и работает по установленному графику. Его деятельность часто контролируется с помощью специальных программ, которые фиксируют отработанное время или количество выполненных задач. Фрилансер не имеет штатного оформления и обычно работает над конкретными проектами. Это дает возможность работать одновременно над несколькими проектами, самостоятельно выбирать заказчиков и регулировать объем работы.
Какие способы поиска удаленной работы существуют?
Если вы задаетесь вопросом, как зарабатывать деньги дистанционно, начните с поиска вакансий, используя ключевые слова: «подработка», «удаленная работа», «проектная работа».
Найти подходящую удаленную деятельность можно на фриланс-биржах: Fl.ru, Weblancer, Workzilla, Freelance.ru, Kwork и многих других.
Какой размер заработка на удаленной работе?
Средний заработок на удаленке составляет около 30–50 тысяч рублей в месяц. Преимущество такой работы в том, что здесь нет верхней границы дохода. Заработок зависит от времени, которое человек готов тратить на обучение и освоение новых направлений. Некоторые успешные специалисты зарабатывают более 100 тысяч рублей в месяц.
Если вас впечатлили позитивные отзывы о способах зарабатывать удаленно, и вы задумались о коренном изменении своей деятельности, не нужно сразу бросать текущую работу, даже если вы обнаружили свой талант в новой сфере. Обучение и переход на удаленную работу возможныs через интернет, что позволяет осваивать новые профессии в свободное время, как говорили в советское время — без отрыва от основной работы.
Постепенно развивая навыки, можно делать первые шаги в новой карьере, приобретая опыт и даже нарабатывая свою клиентскую базу, но при этом не рискуя стабильностью текущего дохода. И лишь когда начнете постоянно хорошо зарабатывать в новой деятельности, можете сделать ее своим основным источником дохода.